HeadHunter: В мае невыгодно брать отпуск после праздников или за свой счет

Служба исследований HeadHunter рассчитала потери, которые понесут россияне, решившие продлить майские праздники несколькими днями отдыха "за свой счет".

Из-за праздников в мае остается только 19 рабочих дней. "Разделите свою зарплату на 19 и вы получите стоимость одного рабочего дня", - советуют специалисты службы. Так, при зарплате 50 тысяч рублей ежедневное вознаграждение в мае составляет 2 632 рубля. Четыре дня отпуска уменьшат месячную зарплату на 10 528 рублей или на 21%. Взяв оплачиваемый отпуск в середине праздников, например, с 5 по 11 мая, вы избежите таких расходов.

Отпускные рассчитываются на основе среднего заработка за год (12 зарплат плюс все выплаты делятся на 12 месяцев и на 29,3 - среднекалендарное число дней). Если уйти в отпуск в мае после праздников, вы получите существенно меньше денег в конце месяца. Напоминаем, что каждый рабочий день в мае оплачивается лучше, чем в других месяцах, поэтому выгоднее повременить с отдыхом.

Таким образом, в мае выгодно брать оплачиваемый отпуск, захватывающий часть праздничных дней, но совсем не выгодно брать отпуск после праздников или за свой счет.