
За четыре года число вакансий с проектной и частичной занятостью в регионе выросло на 47%. Предложений с полной ставкой стало больше чуть меньше — на 46%. Такие данные привели аналитики hh.ru.
Люди тоже меняют подход к работе. Количество резюме от тех, кто готов совмещать несколько проектов, увеличилось на 46%. Сейчас каждый четвёртый соискатель в области открыт к такому формату.
Где люди чаще готовы работать по-новому
Среди жителей региона сильнее всего вырос интерес к проектной работе в добыче сырья (+140%), сельском хозяйстве (+139%) и сервисном обслуживании (+106%). В топ также вошли рабочий персонал, автосфера, безопасность и управление.
Работодатели активнее всего расширяют предложения с гибкой занятостью в сфере управления (+800% за четыре года), розничной торговле (+303%) и консалтинге (+300%).
Заметный рост показывают страхование, закупки, продажи, медицина, строительство и юридические услуги.
Какие специалисты востребованы
Больше всего выросло число резюме от начальников смен и мастеров участков (+274%), машинистов (+260%), механиков (+249%) и контролёров качества (+241%). Также активно ищут подработку инженеры, аналитики, руководители филиалов и операторы станков с ЧПУ.
фотоВ Радищевском музее впервые показали картину Репина «Не ждали»
видеоРАЗВИВАЯ СЕЛЬСКИЕ ТЕРРИТОРИИ